Network
Songgolangit.com - Dalam upaya meningkatkan kesejahteraan pekerja di sektor informal, Kementerian Ketenagakerjaan (Kemnaker) tengah menyiapkan aturan khusus yang akan mengatur hak tunjangan hari raya (THR) bagi pekerja hubungan kemitraan, seperti pengemudi transportasi daring atau ojek online (ojol). Hal ini diungkapkan oleh Menteri Ketenagakerjaan Ida Fauziyah setelah rapat kerja dengan Komisi IX DPR RI di Kompleks Parlemen Senayan, Jakarta.
"Belum ada pengaturan tentang pekerja dengan status kemitraan, oleh karena itu Komisi IX meminta Kementerian Ketenagakerjaan untuk menyiapkan regulasi terkait perlindungan dan jaminan sosial bagi pekerja berbasis kemitraan," ujar Menaker Ida.
Baca Juga: Menaker dan DPR RI Bahas THR, Apakah Pengemudi Ojek Online Akan Mendapatkan Haknya?
Inisiatif ini merupakan respons atas kekosongan hukum yang selama ini tidak mencakup pekerja kemitraan dalam skema perlindungan sosial dan pemberian THR, sebagaimana diatur dalam Peraturan Menaker Nomor 6 Tahun 2016 tentang Tunjangan Hari Raya Keagamaan Bagi Pekerja/Buruh di Perusahaan.
Menaker Ida menegaskan bahwa Kemnaker sudah memulai penyusunan rancangan peraturan yang akan melindungi tenaga kerja luar hubungan kerja pada layanan angkutan berbasis aplikasi.
Pembahasan telah dilakukan bersama kementerian dan lembaga terkait, termasuk Kementerian Perhubungan dan Kementerian Komunikasi dan Informatika, serta Kementerian Koperasi dan Usaha Kecil dan Menengah.
Baca Juga: Gaji Ke-13 dan THR Pensiunan 2024 Kapan Cair? Simak Kebijakan Terbaru Pemerintah!
"Kami sudah berkoordinasi dengan berbagai pihak untuk merumuskan aturan yang adil bagi pekerja ojol, termasuk pemberian THR," kata Menaker Ida.
Sementara itu, Dirjen Pembinaan Hubungan Industrial dan Jaminan Sosial (PHI dan Jamsos) Kemnaker, Indah Anggoro Putri, menyatakan telah terjadi koordinasi dengan perusahaan aplikasi dan pekerja transportasi daring mengenai imbauan THR.
Meskipun status pekerja kemitraan tidak termasuk dalam kategori PKWT dan PKWTT yang secara resmi menerima THR, Kemnaker mengimbau agar perusahaan aplikasi tetap memberikan insentif kepada pekerja.
